Szkolenie zaawansowane - środowiskowe, społeczne, zarządzanie, ryzyko i zgodność: Wymagania dotyczące systemów organizacyjnych i zarządzania.
Witamy w tym 2 -dniowym szkoleniu zaawansowanym - „środowiskowe, społeczne, zarządzanie, ryzyko i zgodność: Wymagania dotyczące systemów organizacyjnych i zarządzania” z CompllyMarket.
Główne trendy, które znacznie ukształtują nadchodzące dziesięciolecia, obejmują zrównoważony rozwój ekonomiczny, społeczny i ekologiczny (ESG), dynamikę regulacji (takich jak zarządzanie, ryzyko i zgodność) oraz falę transformacji cyfrowej. Siły te nie tylko dotkną życia indywidualnego, ale także na nowo zdefiniują sposób, w jaki rządy, instytucje publiczne i prywatne oraz rozwijające się krajobrazy zawodowe. Chociaż istnieje jasność co do potrzeby zrównoważonego (ESG) przywództwa, specyfika jego wdrożenia pozostaje dla wielu tajemnicą. Ta wizja zrównoważonego rozwoju musi być wyartykułowana przez tkaninę całej organizacji, od jej misji po materialne (inteligentne) cele powiązane z ekonomicznym, społecznym, środowiskowym (ESG) i społeczną odpowiedzialnością społeczną (CSR).
Na całym świecie podmioty często uważają 17 celów zrównoważonego rozwoju ONZ jako mapę drogową. Na przykład Niemcy wprowadziły obowiązkowe raportowanie zrównoważonego rozwoju (znane jako raportowanie CSR) w 2017 r., Zgodnie z dyrektywą UE 2014/95/UE. Raporty te, oparte na globalnej inicjatywie sprawozdawczej (GRI), koncentrują się na aspektach niefinansowych, takich jak wysiłki środowiskowe, szacunek do praw człowieka i zwalczanie korupcji. To raportowanie zostaje zintegrowane z corocznymi podsumowaniami korporacyjnymi.
✨ Opłaty za uczestnictwo: 1000 €/uczestnik ✨ .
? Dzień 1 : Czwartek, 30 listopada 2023, od 14:00 do 18:00. (Europejski czas centralny).
? Dzień 2 : Piątek, 01 grudnia 2023 r., Od 14:00 do 18:00. (Europejski czas centralny).
Aby się zarejestrować, skorzystaj z tego linku, aby uzyskać oficjalny cytat/faktura.
Dla osób uczących się o tych wydarzeniach cele obejmują:
1. Opanowanie sztuki projektowania i integracji ram zarządzania zrównoważonym rozwojem (ESGRC) oraz wlewanie elementów zrównoważonego rozwoju w całej organizacji.
2. Opracowanie umiejętności skutecznego sprostania wyzwaniom w zakresie zrównoważonego rozwoju.
3. Zastosowanie wiedzy na temat ocen celowych i strategii przydatnych w różnych organizacjach.
4. Umiejęta przydzielanie konkretnych problemów i zadań w strukturze korporacyjnej, określając, jak pokrywają się z innymi ról.
5. Wykorzystanie narzędzi, takich jak analiza SWOT w celu zapewnienia rozwiązań ryzyka zarządzania.
6. Zapoznając się z technikami kontroli, na bieżąco z najnowszymi zmianami legislacyjnymi i odnosząc się do uznanych standardów naukowych i praktycznych.
7. Uchwycenie wzajemnie powiązanego charakteru różnych ról korporacyjnych i dostosowanie wydajnej struktury, która jest zgodna z warunkami prawnymi.
8. Wykorzystanie ocen SWOT i wydajności w celu zwiększenia działalności całych firm lub określonych sektorów w ich profesjonalnej podróży.
9. Refleksja nad tymi problemami z globalnej perspektywy, szczególnie w świetle ery cyfrowej i jej potencjału transformacyjnego.
Śledź nas na LinkedIn, aby być na bieżąco z najnowszymi przepisami, które mogą wpłynąć na Twój biznes:
https://www.linkedin.com/company/complymarket
Nie przegap tej wyjątkowej okazji, aby dowiedzieć się więcej o zgodności i zrównoważonym rozwoju ekspertów branżowych!
Przejrzyj nasze warunki https://complymarket.com/en/terms
Przejrzyj nasze Polityka prywatności https://complymarket.com/en/privacy
Z poważaniem,
Zespół ComplyMarket
www.complymarket.com
pl
